Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Analyser le travail à réaliser à partir de plans ou schémas et dossier de fabrication
• Découper les flexibles selon la longueur déterminée par le dossier fabrication
• Régler et conduire les machines-outils (dénudeuse, sertisseuse, tronçonneuse, etc.)
• Réaliser le gainage des flexibles selon les commandes
• Nettoyer et contrôler l'intérieur des flexibles par soufflage, par projectile mousse ou machine à laver
• Contrôler la conformité des opérations réalisées (visuel et technique)
• Marquer les flexibles et les conditionnements par étiquetage
• Renseigner les fiches de fabrication afin d'assurer la traçabilité du produit
• Conditionner et transmettre au service expéditions
• Peut être amené à conditionner des kits sous forme de lots, de liasses à partir d'un bon de préparation ou de trame de contrôle

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Profil

• Vous êtes titulaire ou avez le niveau d'un diplôme orienté en maintenance des équipements industriels
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (dénudeuse, sertisseuse, tronçonneuse)
• Vous êtes habile et rigoureux et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Une expérience en industrie serait un plus
• Débutant accepté

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (prime d’habillage, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté, RTT).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Réaliser des ouvrages en tôle et en mécano soudure par découpe, pliage, assemblage de pièces métalliques par soudure.

• Réalise les opérations de soudure semi-automatique ou au TIG et contrôle l’étanchéité des soudures Electrode enrobée
• Assure le conditionnement et l’identification des produits
• Etudie les plans fournis par le Bureau d’Etudes dans le dossier d’affaire et sélectionne les pièces de tôle
• Monte l’outillage adéquat sur les machines outils, procède aux réglages manuels et conduit les machines de découpe, poinçonnage, pliage, etc.
• Nettoie les postes de travail
• Participe aux interventions sur sites
• Réalise des tuyauteries rigides et/ou flexibles
• Règle la cisaille hydraulique et découpe la tôle
• Vérifie la conformité des pièces et assemble les pièces pour contrôle avant peinture
• Assure une polyvalence dans le service
• Traite les urgences des clients comptoir et autres services

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Profil

• Issu d’une formation BAC à BAC + 2 à orientation technique type CAP Chaudronnerie
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (outillages de formage, presse, rouleuse, encocheuse)
• Vous êtes habile et rigoureux(euse) et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération suivant expérience sur 12,5 mois + avantages (primes, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté, RTT).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Développer le portefeuille client sur les départements 63, 15, 43 et 48 : prospection, fidélisation, suivi des objectifs de ventes
• Vente : analyser les besoins clients, créer le besoin et les opportunités, établir une proposition adaptée au besoin, négociation, suivi et facturation
• Participer à la politique commerciale de l’entreprise : veille stratégique, plans d’actions, élaboration des offres, collaboration avec les équipes techniques

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Profil

• Vous maîtrisez les techniques de ventes (démarchage, négociation, facturation,…)
• Des connaissances techniques spécifiques liées à nos métiers (Automatismes, pneumatique, hydraulique) seraient un plus
• Aisance avec l’outil informatique (utilisation de logiciels CRM, ERP, Office,…)
• Connaissances du tissu industriel
• Titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable, chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Sous la responsabilité du responsable de service, le/la Chef de Projet Automatismes accompagne l’entreprise dans le développement de ses projets d’études et de fabrication vers des solutions orientées vers l’industrie du futur et le développement de système pour l’éducation nationale.

Il/Elle prend en charge le développement de la partie automatismes et la mise en service des installations mais aussi le dépannage sur sites clients.

Après une période de formation au poste et à nos outils, vos missions seront :

• Etudier la faisabilité technique des projets à partir du cahier des charges client : établir une analyse fonctionnelle, les grafcets et l’analyse des risques des équipements.
• Concevoir le développement des programmes automates, pupitres opérateurs.
• Réaliser des programmes en fonction de spécifications et de standards internes : réaliser des tests en usine, des mises en route et mises au point sur sites clients.
• Réaliser des formations sur nos équipements pour nos clients.
• Coordonner les équipes en mode projet dans la création et l’amélioration des produits et solutions : organisation, planning, gestion des temps et des ressources, coordination des ressources, suivi du budget, etc.
• Proposer des axes de recherche afin d'adapter les produits de l'entreprise aux nouveaux besoins.
• Développer de nouvelles machines sur des projets d’automatismes.
• Rendre compte de son activité à son responsable.
• Assurer une veille technologique régulière.

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Profil

• Titulaire d'un BAC +2 minimum type BTS conception et réalisation de systèmes automatiques (CRSA) ou BTS électrotechnique ou DUT génie électrique et informatique industrielle (GEII) ou équivalent robotique et/ou automatique. Une mention complémentaire de type Licence Professionnelle Systèmes Automatisés et Réseaux Industriels (SARI), Robotique serait un plus.
• Expérience de 3 ans minimum en automatisme
• Aisance relationnelle
• Connaissances approfondies dans le domaine industriel
• Maitrise des logiciels SIEMENS TIA PORTAL
• Dynamique et force de proposition, à l’aise dans un environnement de type PME
• Capable d’analyser et d’utiliser un cahier des charges en anglais
• Titulaire du permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, RTT, épargne entreprise, mutuelle, prévoyance, CSE)

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Analyser le travail à réaliser à partir de plans ou schémas et dossier de fabrication
• Préparer l’intervention en anticipant d’éventuelles problématiques (mode opératoire, plan de prévention, matériel, pièces et quantité nécessaire, consignation d’énergie)
• Réaliser les opérations techniques sur les équipements hydrauliques chez le client ou en atelier (installation, réparation, maintenance) en respectant les engagements contractuels
• Contrôler la conformité des opérations réalisées (visuel et technique)
• Détecter et analyser une situation anormale (diagnostic et résolution de problèmes)
• Mettre en service les équipements
• Peut être amené à réceptionner les travaux réalisés avec le client

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Profil

• Vous avez une bonne connaissance des matériaux, des techniques de découpe, de coupage thermique, de cintrage
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous avez des connaissances techniques spécifiques (assemblage, boulonnage, découpe, meulage, cintrage, soudage, traçage, relevés de côtes, ...)
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (scie, ponceuse, instruments d’alignement, appareils de métrologie, cintreuse, oxycoupeuse, tronçonneuse, meuleuse, chalumeau…)
• Vous avez un diplôme orienté chaudronnerie ou tuyautage
• Vous êtes habile et rigoureux et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de service, prime d’habillage, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Analyser le travail à réaliser à partir de plans ou schémas et dossier de fabrication
• Préparer l’intervention en anticipant d’éventuelles problématiques (mode opératoire, plan de prévention, matériel, pièces et quantité nécessaire, consignation d’énergie)
• Réaliser les opérations techniques sur les équipements hydrauliques chez le client ou en atelier (installation, réparation, maintenance) en respectant les engagements contractuels
• Contrôler la conformité des opérations réalisées (visuel et technique)
• Détecter et analyser une situation anormale (diagnostic et résolution de problèmes)
• Mettre en service les équipements
• Peut être amené à réceptionner les travaux réalisés avec le client

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Profil

• Vous avez une bonne connaissance des matériaux, des techniques de découpe, de coupage thermique, de cintrage
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous avez des connaissances techniques spécifiques (assemblage, boulonnage, découpe, meulage, cintrage, soudage, traçage, relevés de côtes, ...)
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (scie, ponceuse, instruments d’alignement, appareils de métrologie, cintreuse, oxycoupeuse, tronçonneuse, meuleuse, chalumeau…)
• Vous avez un diplôme orienté chaudronnerie ou tuyautage
• Vous êtes habile et rigoureux et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de service, prime d’habillage, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Le Dessinateur/La Dessinatrice Bureau d'Etudes étudie et dessine des équipements dans le respect du cahier des charges de la commande et participe au développement de nouveaux produits.

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

Développement de nouveaux produits et support aux chargés d'affaires :

• Constituer le dossier : plans
• Dessiner les produits ou les ensembles certifiés
• Apporter si besoin, une aide technique pour le chiffrage des équipements : choix du matériel, pré-étude, etc.
• Procéder à l'analyse des risques, essais, calculs, etc. et à la certification d'ensembles

Conception bureau d'études :

• Accompagner, si besoin, le chargé d'affaires pour effectuer des relevés
• Reproduire sur logiciel 2D les schémas faits à main levée et faire valider par le chargé d'affaires
• Réaliser les plans sur logiciel 3D selon les schémas associés
• Réaliser les plans de fabrication destinés à l'atelier
• Mettre à jour le dossier d'étude

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Profil

• Niveau Bac +2 - Bac +3
• Maitrise du logiciel Solidworks
• Connaissances mécaniques souhaitées et dans l’idéal hydraulique et pneumatique
• Anglais technique (lu)
• Expérience souhaitée d’1 an minimum

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté). Poste à temps plein 35h/ semaine.

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Identifier les prospects potentiels
• Développer le portefeuille et fidéliser les clients existants
• Détecter et analyser de nouveaux besoins clients
• Rechercher des solutions techniques adaptées
• Être force de proposition pour la création de produits et solutions ACE en phase avec le marché dont il/elle s’occupe
• Participer à la recherche de partenariats de manière à étoffer l’offre et se différencier de la concurrence
• Etablir ou faire établir et suivre le devis commercial (prix, délai, conditions de paiement)
• Gérer les litiges commerciaux en lien avec le client et l'équipe projet
• Proposer, animer des actions de communication (salons professionnels, etc.)
• Rendre compte de son activité commerciale

Secteur : national

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Profil

• Vous maîtrisez les techniques de ventes (démarchage, négociation, facturation,…)
• Des connaissances techniques spécifiques liées à nos métiers (Automatismes, pneumatique, hydraulique) seraient un plus
• Aisance avec l’outil informatique (utilisation de logiciels CRM, ERP, Office,…)
• Connaissances du tissu industriel
• Titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Selon profil sur 12.5 mois + chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, avantages CSE, prime d’ancienneté, RTT, véhicule.

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Analyser le travail à réaliser à partir de plans ou schémas et dossier de fabrication
• Préparer l’intervention en anticipant d’éventuelles problématiques (mode opératoire, plan de prévention, matériel, pièces et quantité nécessaire, consignation d’énergie)
• Réaliser les opérations techniques sur les équipements hydrauliques chez le client ou en atelier (installation, réparation, maintenance) en respectant les engagements contractuels
• Contrôler la conformité des opérations réalisées (visuel et technique)
• Détecter et analyser une situation anormale (diagnostic et résolution de problèmes)
• Mettre en service les équipements
• Peut être amené à réceptionner les travaux réalisés avec le client

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Profil

• Vous avez une bonne connaissance des matériaux, des techniques de découpe, de coupage thermique, de cintrage
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous avez des connaissances techniques spécifiques (assemblage, boulonnage, découpe, meulage, cintrage, soudage, traçage, relevés de côtes, ... )
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (scie, ponceuse, instruments d’alignement, appareils de métrologie, cintreuse, oxycoupeuse, tronçonneuse, meuleuse, chalumeau…)
• Vous avez un diplôme orienté chaudronnerie ou tuyautage
• Vous êtes habile et rigoureux et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de service, prime d’habillage, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté, RTT).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Développer le portefeuille client sur les départements 58 et 71 : prospection, fidélisation, suivi des objectifs de ventes
• Vente : analyser les besoins clients, créer le besoin et les opportunités, établir une proposition adaptée au besoin, négociation, suivi et facturation
• Participer à la politique commerciale de l’entreprise : veille stratégique, plans d’actions, élaboration des offres, collaboration avec les équipes techniques

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Profil

• Vous maîtrisez les techniques de ventes (démarchage, négociation, facturation,…)
• Des connaissances techniques spécifiques liées à nos métiers (Automatismes, pneumatique, hydraulique) seraient un plus
• Aisance avec l’outil informatique (utilisation de logiciels CRM, ERP, Office,…)
• Connaissances du tissu industriel
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable, chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Développer le portefeuille client sur les départements 89, 10 et nord 21 : prospection, fidélisation, suivi des objectifs de ventes
• Vente : analyser les besoins clients, créer le besoin et les opportunités, établir une proposition adaptée au besoin, négociation, suivi et facturation
• Participer à la politique commerciale de l’entreprise : veille stratégique, plans d’actions, élaboration des offres, collaboration avec les équipes techniques

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Profil

• Vous maîtrisez les techniques de ventes (démarchage, négociation, facturation,…)
• Des connaissances techniques spécifiques liées à nos métiers (Automatismes, pneumatique, hydraulique) seraient un plus
• Aisance avec l’outil informatique (utilisation de logiciels CRM, ERP, Office,…)
• Connaissances du tissu industriel
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable, chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : Alternance / CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Nous recrutons pour la rentrée scolaire un(e) Chargé(e) de travaux de maintenance et services en contrat d’alternance.

Missions :

Le/La Chargé(e) de travaux de maintenance et services conçoit, chiffre et pilote la réalisation de travaux de maintenance et services.
Accompagné(e) par votre tuteur, vos missions seront :

Proposition commerciale suite à une demande client ou d'un commercial :

• Etudier la demande : relevé, cahier des charges.
• Réaliser le chiffrage : poste matériel, poste main d'œuvre, consultation des sous-traitants.
• Réaliser les analyses de risques et modes opératoires inhérents à la prestation.
• Selon les besoins, participer au montage en atelier et/ou sur site.

Assistance technique

• Diagnostiquer et maintenir les systèmes électrohydrauliques.
• Dépanner et mettre en route.
• Assurer le SAV.

Suivi et organisation

• Contrôler les documents techniques, suivre la facturation, régler les litiges.
• Réceptionner l'installation avec le client et mettre en service sur le site.
• Réaliser des comptes rendus d'intervention pour facturation.
• Suivre et coordonner les interventions techniques des sous-traitants et des intervenants sur les chantiers.
• Respecter et faire respecter les règles de sécurité.

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Profil

• Vous souhaitez préparer un diplôme de type Bac +2, Bac +3 en alternance en hydraulique industrielle/maintenance des équipements industriels.
• Un premier stage en industrie serait un plus.
• Connaissances mécaniques souhaitées et dans l’idéal hydraulique.
• Anglais technique (lu).

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Rémunérations et avantages

• Rémunération sur 12.5 mois, suivant l’âge en application du barème de la Convention Collective la Métallurgie de la Côte d’Or.
• Tickets restaurant.
• CSE (remises de loisirs, voyages etc.).
• Prise en charge financière à hauteur de 50% des frais de transport en commun.
• Plusieurs aides pour les jeunes en alternance via notre partenaire Action Logement (Aide mobili-jeune : aide au logement jusqu'à 100 € par mois, avance du financement du dépôt de garantie sans frais : l’avance LOCA-PASS etc.).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Missions :

Après une période de formation au poste et à nos outils, vos missions seront :

• Prendre connaissance des documents techniques du dossier affaire (plan) et approvisionner son poste.
• Assembler ou pré-assembler des pièces mécaniques et hydrauliques afin de réaliser un équipement.
• Monter des sous-ensembles par vissage, boulonnage, etc. et les assembler sur châssis ou bacs.
• Renseigner les fiches de fabrication afin d'assurer la traçabilité du produit.
• Procéder à des essais simples en application d'une procédure d'essai.

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Profil

• Connaître la symbolique des plans industriels.
• Savoir lire et interpréter un dossier de fabrication (schémas hydraulique, plans mécanique, nomenclatures).
• Idéalement vous avez un niveau bac professionnel et avez des connaissances en mécaniques, des bases de l’hydraulique et du pneumatique ainsi que des notions en électricité.
• Anglais technique (lu).
• Expérience souhaitée d’1 an minimum.

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Rémunérations et avantages

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (prime d’habillage, chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté). Poste à temps plein 35h/ semaine.

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : Alternance / CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Usiner des pièces, unitaires ou en petites séries suivant les plans, à l’aide d’un tour.

• Analyser les plans afin de définir la gamme d'usinage
• Choisir, monter et régler l'outillage adéquat : forets, fraises, tarauds, à l'aide de ponts roulants si nécessaire
• Conduire les machines-outils afin de réaliser la découpe, le tournage, le perçage, le taraudage, l'ébavurage
• Gérer l'outillage : état (affutage), demande, création
• Nettoyer les pièces, les postes de travail, ranger le stock de matières, transmettre ses besoins en matière première
• Prendre connaissance des documents techniques du dossier affaire (plan) et approvisionner son poste
• Réaliser les contrôles dimensionnels : pied à coulisse, jauge de profondeur, micromètre, etc.
• Vérifier la conformité de la pièce
• Assurer une polyvalence avec le poste de fraisage

Afin de maitriser le poste, nous vous formerons au métier de fraiseur.

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Profil

• Issu d’une formation BAC à BAC + 2 à orientation technique type CAP BEP tourneur, ajusteur
• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous savez utiliser les outils nécessaires à la réalisation de vos missions (tour traditionnel, fraiseuse traditionnelle)
• Vous êtes habile et rigoureux(euse) et savez faire preuve de vigilance afin de respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

• Rémunération suivant expérience sur 12,5 mois + avantages (primes, chèques repas, mutuelle, CSE)

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Prendre en charge le cahier des charges / demande du client
• Vérifier la demande du client
• Définir la solution technique en respectant les instrumentations, normes imposées, spécifications client
• Consulter des différents fournisseurs
• Réaliser le chiffrage
• Etablir le devis commercial (prix, délai, conditions de paiement)
• Etablir le cahier des charges pour les fournisseurs
• Négocier avec les fournisseurs et clients
• Lancer le projet (élaborer les dossiers pour les services internes et organiser la revue de contrat)
• Piloter et suivre le projet
• Etablir la notice d'utilisation et de fonctionnement en lien avec le bureau d’études
• Faire le contrôle final du dossier client (schémas, nomenclatures, plans, documents techniques) avant remise au client
• Participer aux essais, à la réception avec le client, à la mise en service sur site
• Si nécessaire, réaliser les comptes rendus d'intervention pour facturation
• Assurer l'assistance technique après-vente
• Assurer une prestation France/étranger
• Proposer des axes de recherche afin d'adapter les produits de l'entreprise aux nouveaux besoins
• Répondre aux appels d'offre
• Assurer une veille des évolutions du marché

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Profil

• Vous avez des notions en dessin industriel et savez lire et interpréter les plans
• Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur et d’adaptation
• Vous avez un diplôme en maintenance industrielle ou en conception de produits industriels ou à dominante mécanique
• Vous avez des connaissances en hydraulique et pneumatique
• Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
• Vous avez des notions de base en Anglais

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Rémunérations et avantages

• Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté). Poste à temps plein 35h/ semaine.

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Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

• Identifier les prospects potentiels
• Développer le portefeuille et fidéliser les clients existants
• Détecter et analyser de nouveaux besoins clients
• Rechercher des solutions techniques adaptées
• Être force de proposition pour la création de produits et solutions ACE en phase avec le marché dont il/elle s’occupe
• Participer à la recherche de partenariats de manière à étoffer l’offre et se différencier de la concurrence
• Etablir ou faire établir et suivre le devis commercial (prix, délai, conditions de paiement)
• Gérer les litiges commerciaux en lien avec le client et l'équipe projet
• Proposer, animer des actions de communication (salons professionnels, etc.)
• Rendre compte de son activité commerciale

Secteur : région BFC, Champagne Ardennes, Auvergne Limousin et Rhône-Alpes. Déplacements éventuels sur le reste du territoire.

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Profil

• Vous maîtrisez les techniques de ventes (démarchage, négociation, facturation,…)
• Des connaissances techniques spécifiques liées à nos métiers (Automatismes, pneumatique, hydraulique) seraient un plus
• Aisance avec l’outil informatique (utilisation de logiciels CRM, ERP, Office,…)
• Connaissances du tissu industriel
• Titulaire du Permis B

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Rémunérations et avantages

• Selon profil sur 12.5 mois + chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, avantages CSE, prime d’ancienneté, RTT, véhicule.

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

• Gérer les appels téléphoniques entre la Direction et les personnes internes et externes à l’entreprise
• Gérer les rendez-vous /l’agenda de la Direction
• Préparer leurs déplacements
• Participer à la communication de la Direction
• Préparer et organiser des réunions sur les affaires courantes à la demande de la Direction
• Assister aux réunions de la Direction et en rédiger les comptes rendus
• Organiser le tri et l’archivage des documents importants (collecter, traiter, classer et mettre à jour l’information)
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des décisions prises
• Assurer la transmission des informations en interne et en externe
• Assurer le suivi administratif de la démarche qualité
• Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting…).
• Participer à l’organisation de la logistique des recrutements et des formations des collaborateurs
• Participer à l'organisation d'évènements internes/entreprises
• Participer activement à des projets transverses

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Profil

• Technique rédactionnelle (orthographe irréprochable) et de synthèse
• Ordonné(e) et méthodique
• Sens du contact et du service
• Maîtrise des logiciels de bureautique, notamment le pack Office
• Maitrise de l’anglais (écrit, lu, parlé)
• Vous avez des compétences administratives, commerciales et une bonne communication
• Une expérience significative sur un poste similaire en industrie est souhaitée

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Rémunérations et avantages

• Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDD de 6 mois
Lieu : Dijon

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Description du poste

• Participation et soutien à la gestion de la paie (traitement des éléments variables de paie : enregistrement des absences, des notes de frais, préparation de la commande de tickets restaurants, suivi des heures de délégation)
• Gestion des visites médicales
• Gestion de la formation en lien avec la Chargée de missions RH (suivi des habilitations, organiser les sessions de formation, suivi des évaluations)
• Réaliser les déclarations de déplacements à l’étranger
• Mise à jour des tableaux de bord RH et de notre SIRH
• Création/modification et diffusion des formulaires et procédures RH
• Participation à la mise en place d’une GTA
• Participation au développement de notre SIRH
• Suivi des entretiens individuels et professionnels

Ces missions sont évolutives.

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Profil

• De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez impérativement d’une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire
• Doté(e) d’une grande rigueur, vous êtes organisé(e) et faites preuve d’adaptation et avez le sens de la confidentialité
• Vous savez utiliser le logiciel de gestion des temps Kelio

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Rémunérations et avantages

• Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté, RTT). Poste à temps plein 36h45/ semaine.

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Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

Marchés :

• Assurer la veille des marchés publics (hors grands comptes)
• Mettre à jour les conditions commerciales (remises, marchés)
• Effectuer les réponses aux marchés publics en procédant aux formalités administratives (constitution du dossier en lien avec les chargés d’affaires, envoi aux organismes...)
• Contrôler, enregistrer et mettre à jour les tarifs contractuels
• Contrôler la conformité des contrats clients en lien avec les conditions générales de vente
• Calculer, suivre et notifier les bonifications clients

Formations :

• Réaliser, mettre à jour et suivre l’offre « ACE Formation » (recenser les besoins clients, proposer un catalogue, un tarif, relancer les clients, négocier les prix achat et vente et optimiser le taux d’apprenants ,…)
• Organiser et suivre les formations clients
• Veiller au respect des engagements contractuels
• Assurer le suivi commercial des commandes en cours
• Editer un AR et le transmettre au client
• Saisir la commande et vérifier les informations traitées : délais, prix, références, conditions paiements, quantités, etc.

Suivi de notre offre « analyses d’huiles » :

• Réaliser, mettre à jour et suivre l’offre ACE « analyses d’huiles » (recenser les besoins clients, proposer un catalogue, un tarif, relancer les clients, négocier les prix achat et vente)
• Assurer le suivi commercial des commandes en cours
• Editer un AR et le transmettre au client
• Saisir la commande et vérifier les informations traitées : délais, prix, références, conditions paiements, quantités, etc.

Missions parallèles :

• Assurer la promotion des ventes en lien avec le Marketing et les responsables commerciaux
• Participer à la mise à jour du fichier client
• Organiser l’accueil client (logistique, communication interne, etc.)
• Organiser les réunions d’information en interne avec nos partenaires
• Définir et rechercher les objets publicitaires
• Gérer la documentation à destination de nos clients
• Participer à la réalisation des supports promotionnels
• Organiser les salons et événements
• Mettre à jour les bases de données concernant les partenaires à partir des contrats

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Profil

• Sens du contact et du service
• Maîtrise des logiciels de bureautique, notamment le pack Office
• Vous avez des compétences commerciales, administratives, et une bonne communication
• Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur et d’adaptation
• Vous avez un diplôme à dominante commerciale
• Une expérience significative sur un poste similaire en industrie est souhaitée

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Rémunérations et avantages

• Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

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Description du poste

• Assurer la veille des marchés de son portefeuille clients
• Mettre à jour les conditions commerciales (remises, marchés)
• Effectuer les réponses aux marchés publics en procédant aux formalités administratives (constitution du dossier en lien avec les chargés d’affaires, envoi aux organismes...)
• Contrôler, enregistrer et mettre à jour les tarifs contractuels
• Contrôler la conformité des contrats clients en lien avec les conditions générales de vente
• Calculer, suivre et notifier les bonifications clients
• Assurer le suivi commercial des commandes en cours
• Editer un AR et le transmettre au client
• Saisir la commande et vérifier les informations traitées : délais, prix, références, conditions paiements, quantités, etc.
• Traiter les litiges client : recherche de pièces, vérifications, appels clients, faire les demandes d'avoir client, transmettre les informations au service comptabilité et /ou approvisionnement en accord avec le service qualité
• Effectuer de petites négociations avec les fournisseurs
• Faire le suivi des proforma : traitement complet d'une commande client non référencée
• Veillez au respect des engagements contractuels

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Profil

• Sens du contact et du service
• Maîtrise des logiciels de bureautique, notamment le pack Office
• Vous avez des compétences commerciales, administratives, et une bonne communication
• Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur et d’adaptation
• Vous avez un diplôme à dominante commerciale
• Vous avez des notions de base en Anglais (échanges de mails en anglais + logiciel anglais)
• Une expérience significative sur un poste similaire en industrie est souhaitée

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Rémunérations et avantages

• Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).

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