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Emploi et stage

What makes our jobs so fascinating and unique ?

The various technical approaches to our businesses are as diverse as our customers’ field of expertise. Whether the design and engineering, the manufacturing, the technical sales managers or business account managers, every member of our team will pursue a mutual goal with passion, competence, and drive. Their knowledge, creativity and experience contribute to make the company achieve more as a team. This mix of experiences with everyone acting beyond his functional boundaries, ensures optimal results as well as a desirable future for both company and staff.

Our latest job openings

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand

Description du poste

Nous recherchons un(e) Responsable Commercial B to B multi activité (Hydraulique, Pneumatique, Automatismes, Connectique, Détection et Process) pour notre établissement de Clermont-Ferrand.

Rattaché au Responsable d’établissement(s) et après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

Gérer votre portefeuille clients en collaboration avec nos technico-commerciaux sédentaires, chargés d’affaires et ADV tout en développant l'activité commerciale de votre secteur (départements 63-15-43-03-48-58) :

  • Participer à la définition de la politique commerciale de l’établissement, à partir de la stratégie de l'entreprise et la conduire.
  • Avec le responsable d’établissement, analyser les résultats généraux des ventes, décider des actions de développement et d’ajustement des offres de l’entreprise.
  • Fixer les objectifs commerciaux et les axes prioritaires (moyens, plan d'action…).
  • Piloter une équipe de technico-commerciaux (pilotage de la performance).
  • Animer des réunions.
  • Organiser et préparer vos visites.
  • Proposer des solutions techniques selon les besoins et impératifs du client, le conseiller.
  • Suivre les offres de prix, réaliser les relances.
  • Créer vos plannings de réalisation et suivre le déroulement conformément à un échéancier.
  • Veiller aux respects des délais de livraison et en informer le client.
  • Assurer le service après-vente.
  • Renseigner notre outil CRM.
  • Participer aux salons professionnels.

Profil

Dynamique, vous êtes autonome dans votre organisation et vous avez un excellent relationnel qui vous permet de vous adapter à votre interlocuteur.

Qualités d'écoute, capacité d'adaptation, d'anticipation, prise d'initiative, rigueur et méthode, analyse, vue globale, prise de recul, patience et persévérance sont vos atouts.

Vous possédez idéalement une première expérience de 2 ans minimum dans la vente et la gestion financière et avez une expérience en management d’équipe.

Vous avez des connaissances en hydraulique, Pneumatique, Automatismes, Connectique, Détection et Process.

Vous avez envie de vous investir sur le long terme auprès d’une société ambitieuse et en pleine croissance.

Vous êtes titulaire du permis B.


Compétences et qualités professionnelles

Définir un plan commercial et établir le plan de tournées - Etablir un contrat de vente - Etablir un devis - Négocier un contrat - Rigueur - Sens de l'organisation.


Rémunération

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable, chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).


Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

Description du poste

Afin d’accompagner un fort développement de nos projets d’études et de fabrication, vous travaillerez à partir d’un cahier des charges client :

  • Vérifier la faisabilité technique des projets et établir l'analyse fonctionnelle, les grafcets et l'analyse de risque des équipements.
  • Concevoir le développement des programmes automates, pupitres et opérateurs.
  • Suivre les projets.
  • Mettre au point des machines.

Ce poste en CDI, est à pourvoir immédiatement sur DIJON (21). Des déplacements en France sont à prévoir dans le cadre des mises en services des machines.

Au sein de la structure vous prendrez en charge une partie des projets d’automatisme. Vous aurez notamment pour fonction le développement et la mise en service de nos installations mais aussi le dépannage sur sites clients.

Il vous sera notamment demandé de réaliser des programmes en fonction de spécifications et de standards internes, de réaliser des tests en usine sur sites clients, de réaliser des mises en route et mises au point sur sites clients.


Profil

  • Titulaire d'un BAC +2 minimum type BTS conception et réalisation de systèmes automatiques (CRSA) ou BTS électrotechnique ou DUT génie électrique et informatique industrielle (GEII) ou équivalent robotique et/ou automatique Une mention complémentaire de type Licence Professionnelle Systèmes Automatisés et Réseaux Industriels (SARI), Robotique serait un plus.
  • Expérience de 5 ans minimum en automatisme.
  • Connaissances approfondies dans le domaine industriel.
  • Maitrise des logiciels SIEMENS TIA PORTAL, SCHNEIDER PL7 PRO.
  • Dynamique et force de proposition, à l’aise dans un environnement de type PME.
  • Capable d’analyser et d’utiliser un cahier des charges en anglais.
  • Permis B obligatoire.

Rémunération

Rémunération selon profil + avantages (chèques repas, mutuelle, prévoyance et CSE).


Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

Description du poste

Au sein du Bureau d'Etudes, vous prenez en charge la conception d’ensemble mécanique type machines spéciales, en accord avec le cahier des charges du Client et les directives internes.

  • Participer aux réunions d’innovation, être force de proposition sur les nouveaux concepts, faire la conception de composants et systèmes mécaniques assemblés.
  • Analyser les besoins, établir les cahiers des charges fonctionnels.
  • Analyser la valeur.
  • Conceptualiser les dossiers de fabrication sur l’outil Solidworks.
  • Consulter la sous-traitance ponctuellement et proposer des solutions de fabrications adaptées
  • Suivre le projet.
  • Participer à la mise en route de la machine.

Profil

De formation technique, dominante mécanique-conception de produits, vous justifiez d’une expérience de 7 à 10 ans dans le domaine de la conception mécanique machines spéciales.

  • Vous maitrisez l’outil SolidWorks.
  • Vous maîtrisez le calcul de dimensionnement, la conception 3d et la cotation de fabrication.
  • Vous maîtrisez la conception à coût objectif.
  • Vous avez l’esprit de synthèse, un bon relationnel, le sens du service au client et vous êtes force de proposition, curieux et motivé.
  • Vous aimez travailler en équipe.

Rémunération

Rémunération selon profil sur 12,5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance et CSE).


Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

Description du poste

Au sein du Bureau d'Etudes, vous prenez en charge la conception d’ensemble mécanique type machines spéciales.

  • Participer aux réunions d’innovation, être force de proposition sur les nouveaux concepts, faire la conception de composants et systèmes mécaniques assemblés.
  • Analyser les besoins, établir les cahiers des charges fonctionnels.
  • Analyser la valeur.
  • Concevoir des dossiers mécaniques et de fabrication sous Solidworks.
  • Consulter la sous-traitance ponctuellement et proposer des solutions de fabrications adaptées
  • Suivre le projet.
  • Participer à la mise en route de la machine.

Profil

De formation Ingénieur généraliste dominante mécanique-conception de produits, vous justifiez d’une expérience de 7 à 10 ans dans le domaine de la conception mécanique machines spéciales.

  • Vous maitrisez l’outil SolidWorks.
  • Vous maîtrisez le calcul de dimensionnement, la conception 3d et la cotation de fabrication.
  • Vous maîtrisez la conception à coût objectif.
  • Vous avez l’esprit de synthèse, un bon relationnel, le sens du service au client et vous êtes force de proposition, curieux et motivé.
  • Vous maîtrisez l'anglais.
  • Vous aimez travailler en équipe.

Rémunération

Rémunération selon profil sur 12,5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, mutuelle, prévoyance et CSE).


Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Clermont-Ferrand

Description du poste

Nous recherchons un(e) Technico-Commercial B to B multi activité (Hydraulique, Pneumatique, Automatismes, Connectique, Détection et Process) pour notre établissement de Clermont-Ferrand.

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

Gérer votre portefeuille clients en collaboration avec nos technico-commerciaux sédentaires et développer l'activité commerciale de votre secteur (départements 63-15-43-03-48) :

  • Organiser et préparer vos visites.
  • Proposer des solutions techniques selon les besoins et impératifs du client, le conseiller.
  • Suivre les offres de prix, réaliser les relances.
  • Créer vos plannings de réalisation et suivre le déroulement conformément à un échéancier.
  • Veiller aux respects des délais de livraison et en informer le client.
  • Assurer le service après-vente.
  • Participer aux salons professionnels.

Profil

  • Dynamique, vous êtes autonome dans votre organisation et vous avez un excellent relationnel qui vous permet de vous adapter à votre interlocuteur.
  • Qualités d'écoute, capacité d'adaptation, d'anticipation, prise d'initiative, rigueur et méthode, analyse, vue globale, prise de recul, patience et persévérance sont vos atouts.
  • Vous possédez idéalement une première expérience de 2 ans minimum dans la vente et avez des connaissances en hydraulique, Pneumatique, Automatismes, Connectique, Détection et Process.
  • Vous avez envie de vous investir sur le long terme auprès d’une société ambitieuse et en pleine croissance.
  • Vous êtes titulaire du permis B.

Compétences et qualités professionnelles

Définir un plan commercial et établir le plan de tournée - Etablir un contrat de vente - Etablir un devis - Négocier un contrat - Rigueur - Sens de l'organisation.



Rémunération

Rémunération selon profil sur 12,5 mois + avantages (véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable, chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).


Merci d'envoyer votre candidature à

Caractéristiques de l'offre

Type de contrat : CDI
Lieu : Dijon

Description du poste

Après une période de formation au poste et à nos outils vos missions seront :

  • Réceptionner les commandes clients et les saisir dans notre ERP en vérifiant : les délais, les prix, les références, les conditions de paiement, les quantités
  • A partir du devis réalisé par nos chargés d’affaires, vérifier la disponibilité des pièces dans notre stock pour mise de côté
  • Saisir dans notre ERP les pièces à commander et effectuer les commandes auprès de nos fournisseurs
  • Assurer un suivi des commandes en cours
  • Relancer le fournisseur en cas de non réception de la commande ou en cas d’anomalie
  • Informer le client du suivi de sa commande
  • Gérer l’expédition des commandes clients en lien avec le chargé d’affaires du dossier
  • Mettre à jour nos tableaux de bord
  • Dans le cadre des interventions réparations de nos équipes, réaliser les réservations (hôtels, véhicules, etc..)

Profil

Rigoureux(euse), vous êtes une personne organisée et vous avez un bon relationnel qui vous permet de vous adapter à votre interlocuteur.

Capacité d'adaptation, d'anticipation, rigueur et méthode, analyse et bonne rédaction sont vos atouts.

Vous avez envie de vous investir sur le long terme auprès d’une société ambitieuse et en pleine croissance.


Rémunération

Rémunération selon profil sur 12.5 mois + avantages (chèques repas valeur 9€, RTT, mutuelle, prévoyance, CSE, prime d’ancienneté).


Merci d'envoyer votre candidature à

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Taille maximale : 500 Ko